Subsidie voor scholing in zorg, kinderopvang en techniek
Werkgevers kunnen sinds maart 2025 subsidie aanvragen om (nieuwe) medewerkers te scholen voor werk in een maatschappelijk cruciale sector. Denk aan sectoren zoals de zorg, kinderopvang, techniek, bouw en energie. Tot en met 2027 is hiervoor ruim € 73 miljoen beschikbaar.
Wat houdt de subsidie in?
Werkgevers krijgen een deel van de opleidingskosten vergoed. Het gaat om praktijkgerichte opleidingen waarbij medewerkers werken en leren combineren. Het percentage subsidie hangt af van het niveau van de opleiding. De subsidie is bedoeld om personeelstekorten aan te pakken en bij te dragen aan duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
Voor wie is de subsidie?
De regeling is bedoeld voor individuele werkgevers. Later dit jaar kunnen ook samenwerkingsverbanden van werkgevers- en werknemersorganisaties, arbeidsmarktregio’s en O&O-fondsen subsidie aanvragen.
Onderdeel van een Ontwikkelpad
De subsidie geldt alleen voor opleidingen die onderdeel zijn van een erkend Ontwikkelpad. Zo’n pad laat zien welke functies er in een sector zijn en welke opleidingen toegang geven tot die functies. Ook geeft het inzicht in doorgroeimogelijkheden en overstaproutes tussen sectoren.
De eerste twaalf erkende Ontwikkelpaden zijn opgesteld door de sectoren zelf en goedgekeurd door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Ze horen bij de sectoren:
- Zorg en Welzijn;
- Kinderopvang;
- Hoveniers en Groenvoorziening;
- Techniek, Bouw en Energie.
Later dit jaar volgen er meer Ontwikkelpaden, bijvoorbeeld voor onderwijs en ICT.
Subsidie aanvragen
Werkgevers kunnen de subsidie aanvragen via de website van de rijksoverheid. Meer informatie en het aanvraagformulier zijn te vinden via SLIM-scholingssubsidie beschikbaar voor opleidingen voor maatschappelijk cruciale sectoren | LWSPG.